Travailler à temps partiel ou à temps plein
Étant donné que les employeurs embauchent de plus en plus de travailleurs à temps partiel et moins d'employés à temps plein, de nombreux employés envisagent la viabilité de l'emploi à temps partiel. Au-delà des ramifications évidentes du revenu, il y a une foule d'avantages et d'inconvénients à prendre en compte pour déterminer si le modèle d'emploi à temps partiel vous convient.
Points clés à retenir
- Le travail à temps partiel est idéal pour les individus axés sur la famille - en particulier ceux qui apprécient l'opportunité de venir chercher leurs jeunes enfants à l'école.Les travailleurs à temps partiel bénéficient d'un temps libre accru, pour poursuivre des activités parascolaires.Les travailleurs à temps partiel ne peuvent pas seulement économiser sur les coûts d'entretien de l'essence et de la voiture, mais ils peuvent également réduire les dollars de leurs primes mensuelles d'assurance automobile.
Plus de temps libre pour poursuivre d'autres projets et activités
On peut dire que le plus grand avantage du travail à temps partiel est l'augmentation du temps libre, pour poursuivre des activités parascolaires. Pour ceux qui n'ont pas les diplômes universitaires requis pour leur emploi de rêve, un poste à temps partiel peut servir de tremplin qui leur donne la flexibilité d'obtenir la certification nécessaire pour décrocher des rôles dans la profession souhaitée. D'autres peuvent utiliser des emplois à temps partiel pour gravir les échelons dans un domaine existant. Par exemple, une personne titulaire d'un diplôme en travail social peut obtenir un travail à temps partiel au niveau d'entrée, ce qui lui permet de gagner simultanément le diplôme de deuxième cycle nécessaire pour décrocher un emploi plus lucratif en santé mentale.
Les emplois à temps partiel plaisent également à ceux qui nourrissent des projets spéciaux, tels que l'écriture, la sensibilisation civique et les efforts artistiques. De telles activités offrent un immense épanouissement personnel, même si elles n'apportent pas de gros chèques de paie.
Ouvrir les portes à de nouvelles opportunités d'emploi
Lorsqu'il n'y a pas de postes à temps plein disponibles dans une entreprise donnée, les travailleurs peuvent accepter un emploi à temps partiel pour se présenter comme le candidat évident, lorsqu'un créneau à temps plein convoité devient disponible. Un emploi à temps partiel peut également aider les individus à acquérir de l'expérience et une formation dans des domaines qui ne leur sont pas familiers. Après tout, un employeur qui hésite à embaucher à temps plein une personne inexpérimentée peut être enclin à embaucher à temps partiel un candidat enthousiaste qui exprime un désir enthousiaste d'apprendre le métier.
Possibilité de gagner plus d'argent
Bien que cela puisse sembler contre-intuitif, le travail à temps partiel peut parfois permettre à une personne de gagner plus d'argent - en particulier si elle ou il est capable d'équilibrer plus d'un emploi. Par exemple, une personne qui associe un concert de 30 heures par semaine à un autre concert de 20 heures par semaine peut générer un revenu combiné supérieur à celui d'un seul poste à temps plein. De plus, étant donné que de nombreux postes salariés à temps plein exigent des semaines de travail de 50 à 60 heures, cette personne peut tout de même finir par travailler moins d'heures au total.
Niveaux de stress réduits et meilleure santé
Des études montrent que les travailleurs à temps plein ont tendance à se sentir épuisés, en raison du temps insuffisant nécessaire pour faire de l'exercice, profiter du soleil à l'extérieur et s'engager généralement à adopter un mode de vie sain. À l'inverse, les travailleurs à temps partiel se rendent plus souvent au gymnase et bénéficient d'une meilleure nuit de sommeil. L'emploi à temps partiel permet également une gestion plus efficace des tâches quotidiennes comme l'épicerie, la lessive et les autres tâches ménagères, ce qui se traduit finalement par plus d'ordre à la maison.
Paradoxalement, les travailleurs à temps partiel subissent souvent une diminution du stress financier, car ils adaptent leurs dépenses à leur revenu. Ce comportement est contraire au phénomène connu sous le nom d'inflation de style de vie, où les dépenses augmentent en fait avec l'augmentation des revenus. En d'autres termes: ceux qui sont capables de s'adapter à un niveau de vie légèrement inférieur, découvrent souvent que travailler moins d'heures est favorable aux exigences du travail à temps plein.
L'importance de la famille
Le travail à temps partiel est idéal pour les personnes axées sur la famille - en particulier pour celles qui apprécient la possibilité d'aller chercher leurs enfants à l'école. De plus, les travailleurs à temps partiel peuvent économiser sur les frais de garde, qui peuvent dépasser le supplément d'argent gagné en travaillant à temps plein.
Bien qu'un certain niveau de revenu soit nécessaire pour subvenir aux besoins de sa famille, ceux qui gagnent juste assez pour payer leurs dépenses de subsistance essentielles, tout en sacrifiant des produits de luxe, peuvent trouver que le travail à court terme est un compromis inacceptable.
Économiser sur les coûts de transport
Un avantage situationnel possible du travail à temps partiel réside dans le domaine des coûts de transport. Exemple: une personne qui trouve du travail à temps partiel près de son domicile peut économiser plus sur les frais de transport que celles qui font la navette une heure ou plus par jour pour un emploi à temps plein. Non seulement les travailleurs à temps partiel peuvent économiser sur les frais d'entretien de l'essence et de la voiture, mais ils peuvent également économiser de l'argent sur leurs primes mensuelles d'assurance automobile, qui dépendent souvent du kilométrage.
