Qu'est-ce qu'une résolution d'entreprise?
Une résolution d'entreprise est une déclaration écrite créée par le conseil d'administration d'une société détaillant une opération d'entreprise contraignante. Une résolution d'entreprise sera trouvée dans le procès-verbal de la réunion du conseil d'administration, bien que sa forme et sa structure puissent varier.
Comment fonctionne une résolution d'entreprise?
Une résolution d'entreprise peut prendre plusieurs formes, telles que la description des dirigeants autorisés à agir (négocier, céder, transférer ou couvrir des titres et autres actifs) au nom de la société. Il s'agit d'un type de résolution courant, étant donné que de nombreuses banques, courtiers et gestionnaires d'actifs ont besoin de ces informations, ainsi que de certaines agences de titres.
Une résolution d'entreprise peut également être créée si un conseil d'administration décide d'augmenter le montant de la distribution de dividendes aux actionnaires. Les résolutions fournissent non seulement des détails sur la nouvelle action (dans ce cas, les conditions des nouveaux dividendes) mais également la date de l'assemblée au cours de laquelle la résolution a été créée. D'autres types courants de résolutions d'entreprise peuvent impliquer la décision d'acquérir d'autres entreprises, d'émettre de nouveaux prêts, d'acheter des biens immobiliers, de voter pour de nouveaux membres du conseil, d'embaucher des cadres, de vendre de nouvelles actions de la société et / ou de déposer un nouveau brevet. Après un vote, la résolution d'entreprise sert de documentation officielle. Il n'est généralement pas nécessaire de le soumettre à un organisme de surveillance ou à un organisme gouvernemental.
Exemple réel d'une résolution d'entreprise
En décembre 2017, le Tribunal national du droit des sociétés (NCLT) a prolongé le délai, au cours duquel le cabinet Electrosteel Steels Limited a pu engager son processus de résolution de l'insolvabilité des entreprises. L'extension est de 90 jours supplémentaires, à compter du 17 janvier 2018. L'Electrosteel Steels Limited, basée à Kolkata, a été grevée d'une dette de 10 274 crores de roupies; il doit ce total à un consortium de banques dirigé par SBI.
Face à une procédure d'insolvabilité, ESL a été admise au processus d'insolvabilité. La recommandation d'admission a été formulée lors de la réunion du comité du Comité des créanciers (CoC) le 6 décembre 2017. Les membres exécutifs de NCLT ont noté que le procès-verbal de la réunion soulignait l'approbation par le CoC de la résolution de 99, 82%.
Résolutions d'entreprise et conseil d'administration d'une entreprise
Comme indiqué ci-dessus, le conseil d'administration d'une société est responsable de prendre des décisions importantes. Le mandat du conseil est d'établir des politiques pour la direction et de prendre des décisions sur les questions critiques de l'entreprise. Ceci est exigé de toute entreprise publique. Les décisions du conseil comprennent le moment de distribuer les dividendes, l'embauche et le licenciement des dirigeants, les politiques d'options et la rémunération des dirigeants. En plus de ces fonctions, un conseil d'administration est chargé d'aider une société à fixer des objectifs généraux, à soutenir les fonctions exécutives et à s'assurer que l'entreprise dispose de ressources adéquates et bien gérées. De nombreuses décisions critiques sont consignées dans les procès-verbaux des réunions du conseil d'administration sous forme de résolutions d'entreprise.
