L'obtention de certifications comptables largement reconnues peut vous permettre d'obtenir l'emploi, de vous aider à conserver cet emploi pendant les licenciements, d'augmenter la valeur marchande de votre ensemble de compétences et de fournir une crédibilité professionnelle pour vous et votre entreprise sur un marché hautement concurrentiel. Les gestionnaires des ressources humaines et les clients potentiels voient le temps, l'argent et les efforts déployés pour acquérir des certifications comme un témoignage de l'engagement d'un individu à réussir dans une profession particulière. Cette démonstration d'engagement et une certification universellement reconnue peuvent souvent servir de bris d'égalité entre deux candidats qualifiés pour un emploi.
Investir du temps et des efforts pour acquérir une certification comptable peut également augmenter votre salaire, votre bonus et votre position au sein de votre entreprise. De plus, ces informations d'identification peuvent offrir plus d'opportunités pour une promotion. Pour l'acheteur de désignation comptable, il existe quelques choix largement reconnus par les milieux des affaires, des finances et de la comptabilité; il existe également de nombreux autres qui sont distincts pour une industrie ou un emploi spécifique.
Certifications comptables de haut niveau
Expert-comptable agréé (CPA)
Les États ont des exigences académiques et d'expérience différentes, mais généralement, vos exigences éducatives vont au-delà de votre baccalauréat pour englober 150 heures-semestre, avec différentes quantités de cours de comptabilité. Vous devrez réussir l'examen CPA, qui est administré par l'American Institute of Certified Public Accountants (AICPA). Étant donné que les conditions requises pour obtenir votre CPA varient considérablement, il est préférable de contacter votre conseil d'État pour plus de détails.
L'examen CPA comprend quatre parties:
- Comptabilité et rapports financiers (FAR) Audit et attestation (AUD) Règlement (REG) Environnement et concepts commerciaux (BEC)
Chacune de ces parties est notée sur une échelle de 1 à 100 et vous devez marquer au moins 75 points pour réussir. Bien que gagner un 75 ne semble pas si difficile, le taux de réussite global est inférieur à 50%, selon l'AICPA.
Selon CPAexam.com, il existe plusieurs écoles de pensée sur le meilleur ordre, mais "la plupart des gens recommandent de commencer par la section la plus difficile, qui est généralement FAR. D'autres recommandent de commencer par la section la plus facile, qui est généralement BEC, en afin de donner une impulsion et de renforcer la confiance ".
Comptable en management accrédité (CMA)
Un comptable en management accrédité est une autre excellente certification. Il existe un chevauchement entre les compétences d'un CPA et d'un CMA, mais les CPA peuvent être mieux équipés pour la conformité, la comptabilité des transactions, la fiscalité et les contrôles. Les comptables en management accrédités, comme son nom l'indique, se tournent vers l'analyse financière, la mesure du rendement organisationnel, la budgétisation, l'évaluation stratégique et la gérance continue de l'entreprise. L'examen est administré par l'Institut des comptables en management (IMA).
Il y a quatre composantes principales:
- Analyse d'affaires: économie mondiale, affaires mondiales, contrôles internes, méthodes quantitatives et analyse des états financiers Gestion Comptabilité et rapports: préparation du budget, gestion des coûts, gestion de l'information, mesure du rendement, rapports financiers externes Gestion stratégique: planification stratégique, marketing stratégique, finance d'entreprise, décision analyse, décisions d'investissement Application commerciale: gestion d'organisation, communication organisationnelle, problèmes de comportement, considérations éthiques
Pour obtenir votre CMA, vous devrez:
- Devenir membre inscrit de l'IMA Détenir un baccalauréat Passer les parties 1 et 2 de l'examen CMA Avoir deux années continues d'expérience professionnelle en comptabilité de gestion ou en gestion financièreSuivre l'énoncé de pratique éthique professionnelle de l'IMA
Trouver la bonne certification comptable
Certifications comptables utiles pour un emploi ou une industrie
Il existe de nombreuses désignations comptables - sachez que toutes ne sont pas perçues ou traitées de manière égale. Les gestionnaires, les cadres et les clients potentiels attachent toujours la plupart de la valeur et du prestige à un CPA traditionnel. Il existe, cependant, des certifications de niche qui conviennent aux postes et aux métiers spécifiques.
Ceux-ci inclus:
- Auditeur de banque certifié (CBA) Examinateur de fraude certifié (CFE) Auditeur de systèmes d'information certifié (CISA) Auditeur interne certifié (CIA) Agent inscrit (EA)
Il existe différentes exigences pour obtenir chacune des certifications ci-dessus. Cependant, ces exigences ne seront probablement pas aussi intensives, chronophages et impliquées que l'obtention d'un CPA ou d'une CMA.
Autres certifications comptables
Il existe un certain nombre de certifications supplémentaires parmi lesquelles choisir, dont certaines:
- Professionnel agréé de la paie (CPP) et certificat de paie fondamental (FPC) Comptable d'entreprise accrédité Examinateur financier accrédité (AFE) Conseiller fiscal accrédité (ATA) Préparateur de déclarations de revenus accrédité (ATP) Comptable agréé (CB) Vérificateur des services financiers agréé (CFSA) Comptable légiste agréé (Cr.FA) Certified Professional Environmental Auditor (CPEA) Certified Quality Auditor (CQA) Forensic Certified Public Accountant (FCPA)
The Bottom Line
La finance d'entreprise et la comptabilité sont un domaine compétitif. La plupart des comptables qui travaillent pour l'un des quatre grands cabinets comptables atteindront tôt un plateau de carrière s'ils n'obtiennent pas de CPA. Lorsqu'un cabinet comptable fait une offre sur un projet de conseil ou de client (et demande plus de 200 $ de l'heure pour le temps d'un associé relativement inexpérimenté), pourquoi un client potentiel débourserait-il ce type d'argent à ce cabinet spécifique si le projet est doté de professionnels externalisés qui ne sont pas des CPA? Un cabinet comptable concurrent peut entrer et remporter le contrat en promettant de doter le projet de plusieurs CPA. Le fait est que le calcul des chiffres est généralement un service banalisé. À moins que vous ne possédiez des connaissances et des relations inhabituelles dans un emploi ou une industrie spécifique, vous êtes mieux servi à obtenir des certifications comptables pour améliorer votre station.
